未来五年校友工作怎么做？本文给出答案。
编辑：陆蓉 时间：2022-03-22 访问次数：
各位校友，虎年大吉！在学校新学期刚刚召开的四届七次教职工和工会会员代表大会上，校长颜晓红要求全校上下“进一步咬定一流目标、坚定一流信心，增强“双一流”创建的使命感、责任感与紧迫感”。校友总会知责于心、担责于身、履责于行，酝酿出台了《关于新时代进一步做好校友工作的实施意见（2022-2026）》，未来五年校友工作怎么做？小编为您详细解读。
指导思想
以校友组织、合作单位的“共生共情共赢共荣”为宗旨，将广大校友当做母校发展的最大智库、将校友工作当做大学治理的关键环节。
基本思路
组织建设
系统组会、纵横铺设
区域统筹、业界协同
完善地方校友会与学院校友会纵横交织、企业家联盟等特色校友组织有效支持的立体网状系统。
校友联络
服务广大校友
培植杰出校友
推动抱团发展
科学规划校友与校友之间、校友与母校之间，抱团与外界互动的活动，推动情感共鸣向合作共赢发展。
筹资办学
以服务促情感
以整合促增值
以培育促反哺
以项目促筹资
打造毕业季树木认养、校庆日小额捐赠、学院定向特色筹资等项目来提升筹资能力。
核心指标
1
未来五年新增10个全国各省（市）校友分会，新增10家海外校友会（含来华留学生校友会）；实现学院校友会的常态化运行。
2
未来五年新增校友有效信息5万条，微信校友卡毕业班覆盖率90%以上；升级校友值年返校活动，校友会微信公众号关注人数累计超5万人。
3
未来五年打造3个具有较大影响力的校友服务品牌或支持平台。
4
未来五年累计推动校企合作协议金额不低于1.5亿元，机构或平台不少于10个，校友或校友企业深度参与育人工作不少于200人（家），受学校表彰人数不少于30人。
5
打造3个小额捐赠品牌项目。
6
每个学院建成校友文化宣传展示阵地，以校庆日为契机在全校范围内打造校友文化节。
主要任务
01
深入内合外联，强化“共生”
1.促进校内资源整合，建立“校友会+”工作机制，形成校友工作合力；
2.以学院校友工作“常态化”建设为抓手，抓好二级校友工作队伍建设和平台载体建设；
3.开发各类校友组织纵横交错运行的有效机制，充分激发校友分会的主动意识和主体优势；
4.持续发动“找到每一个江大校友”的活动，校友信息搜集工作常态化；
5.启动“智慧校友会”建设，从“精确数据、精准服务”入手，构建校友生活共同体。
02
深化校友活动，强化“共情”
1.按照“均衡发展、兼顾特色”的原则，加强对基层校友工作的指导，向各地方各学院全面开放校友资源。
2.以“学院为主、主动邀请、共同服务”为原则做好毕业20/30周年校友值年返校活动，尝试在校友值年返校期间举办校友文化节。
3.充分利用好“两微两网一刊”，加快校内优质资源尤其是图书数字资源的开放步伐。
4.搭建校友和在校生的在线交流平台，策划毕业纪念小额捐赠项目，加强校友与在校生的交流互动。
03
升级互动合作，强化“共赢”
1.推动特殊圈层校友的紧密合作。科学规划校友企业家联盟实质运行，开展创投基金募集、内供平台建设、企业家能力提升三大行动。搭建企业供需对接、学校科研成果发布、校友创业项目展示三大平台。
2.争取政府支持的“校友之家”每年不少于4个，为校友产业联盟争取更多的政府资源。
3.鼓励各二级学院开发设计具有本院特色的捐赠项目，持续培养在校生及校友支持公益的习惯，设计学子林认养、图书认捐、返校校友一日捐等小额捐赠活动。
4.打造校友共享经济平台，以经营的思想提升各地方校友会反哺母校的能力。
04
升华重大愿景，强化“共荣”
1.实施“一流江大”筹资行动计划，开展优秀校友寻访和合作企业走访活动，打造校友与校友之间、校友与母校之间的互动合作的成功范式。
2.持续跟进、服务好重点校友企业与学校的战略合作，不断扩大校企合作的“朋友圈”，提升杰出校友共促母校发展的使命感。
3.落实江苏省“地方侨联+高校侨联+校友会”工作机制，发动广大校友为学校招才引智做出贡献，将广大校友支持母校“立德树人”工作当做一项校友荣誉来宣传和引导。
4.抓住学校人才培养、基础建设、成果转化等环节，主动寻找新时期校友会工作、基金会工作与学校事业发展的契合点，着力提升社会各界来校冠名捐赠的荣誉感。
保障措施
1.进一步加强学校党委、行政对校友工作的指导，学校党委和行政每年至少2次专题研究校友工作，用先进的校友工作理念和务实有效的方法推进校友工作开展。
2.建立校友工作的引导激励政策，逐步引入工作考核和奖惩机制，研究出台学校对优秀校友的荣誉机制。
3.学校加大资源投入，逐步完善校友工作的保障条件和服务设施，建设总会“校友之家”，让广大校友返校时有专门的活动场地和良好的硬件条件。
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